Ansioiden käsite tarkoittaa toimintaa, jolla voi olla myönteinen seuraus, esimerkiksi palkinto tai kunnianosoitus, tai jos se ei ole mahdollista, negatiivinen, kuten rangaistus.
Toiminta, joka voi johtaa arvostukseen tai rangaistukseen
Sanaa käytetään myös nimeämään sitä ominaisuutta tai arvoa, joka on kehumisen arvoinen.
Normaalisti kun henkilö kiertää esteitä saavuttaakseen päämäärän tai päämäärän ja tekee sen rehellisesti, hänet yleensä tunnustetaan tai palkitaan siitä, koska ansiona pidetään päämäärän saavuttamista vastoinkäymisten keskellä, esim. fyysisesti vammainen henkilö, joka voittaa kilpailun, jossa kykyä mitataan tässä suhteessa.
Yritä voittaa vastoinkäymiset ja saavuttaa tavoitteet
Sitten ansioita sovelletaan aina niihin tekoihin tai tekoihin, jotka edellyttävät rohkeutta, uhrautumista ja omistautumista.
Sosiaalisen lahjakkuuden taipumus tehdä jotain, kuten pianon suurenmoinen tulkinta, ponnistelu jonkin urheilun opiskelussa tai harjoittelussa, ammatillinen menestys ja solidaarisuus luonnollisena ja tavallisena taipumuksena ovat positiivisesti ansiokkaita kysymyksiä.
Nyt, kun ihminen onnistuu menestymään jossakin, mutta tekee sen petoksella, pettämisellä, pettämisellä, muiden halveksittavien tekojen ohella, näitä saavutuksia ei koskaan lasketa ansioksi, vaikka ne saavat ne teloittajan ylittämään ja saavuttamaan.
Ansioiden käsite on abstrakti käsite, joka liittyy arvoihin ja kykyihin, joita henkilö voi kehittää harjoittaessaan toimintaa tai tiettynä saavutuksena. Ansio on se, mikä saa tunnustusta ponnisteluista, työstä, sitoutumisesta tai erilaisista teoista, jotka oikeutetusti ansaitsevat sen, että henkilöä kohdellaan tällä tai sillä tavalla. Yleensä termillä ansio on myönteinen konnotaatio, kun esimerkiksi sanotaan, että joku teki suuria ansioita palkinnon saamiseksi. Sitä voidaan kuitenkin käyttää myös negatiivisessa mielessä, jos sanotaan, että henkilö ansaitsee epäoikeudenmukaisen asenteen, koska hänen katsotaan ansaitsevan sen tai että hän on aina toiminut epäreilusti muita kohtaan. Ansio on sitten se, mikä saa jonkun ansaitsemaan tai ansaitsemaan jotain, olipa se sitten palkinto, tunnustus tms., sekä kielteinen vastaus hänen tekoihinsa tai sanoihinsa.
Instituutioiden tai yleisön maailmassa ansioiden käsite on erittäin tärkeä, koska se tuo esiin työtä, vaivaa ja taitoja, joita henkilö on saattanut ajan mittaan kehittää uransa edistämiseksi ja esimerkiksi työsi tai työsi parantamiseksi. ammatillinen asema.
Merit-palkinnot
Niinpä monissa julkisissa ja yksityisissä laitoksissa mitalit ja kunniamerkit jaetaan yleensä niille henkilöille, joiden uralla nämä arvot näkyvät ja jotka erottavat heidät muista.
Tässä mielessä ymmärretty ansio ei ole kaikkien juttu, vaan se ymmärretään jonakin yksinoikeudella niille, jotka erottuvat jostain positiivisesta.
Hollywoodissa ja taiteen ja tieteen maailmassa on yleistä jakaa ansioisia mitaleja loistaville näyttelijöille, tiedemiehille, intellektuelleille, muusikoille ja taiteilijoille heidän panoksestaan ja panoksestaan heidän kehittämällään alueella.
Kansakunnat palkitsevat kotimaansa kansalaisia, jotka ovat menestyneet jollain osa-alueella tai alueella, mitaleilla tai ansiomerkinnöillä, esimerkiksi Saksa luovuttaa Federal Crossin, Ranska, suosittu Legion of Honor ja Iso-Britannia Brittiläisen imperiumin ritarikunnan.
Termi ansiot tarkoittaa tunnustusta, joten se olettaa aina, että joku on tunnustettu jostain.
Vaikka useimmissa tapauksissa tämä tunnustus on yleensä myönteinen, voi myös olla, että henkilö ansaitsee negatiivisen toiminnan, esimerkiksi oikeudenkäynnin, ihmisten suuttumuksen jne.
Yleisessä käytössä on sanonta: tee ansiot, jota ihmiset käyttävät paljon viitaten tilanteeseen, joka viittaa siihen, että jonkun on tai tehdään monia arvokkaita tekoja päästäkseen työhön tai saavuttaakseen tunnustusta työssään.
On konkreettista todellisuutta, että jos haluamme saavuttaa elämässä jotain, varsinkin tärkeitä asioita, meidän on panostettava sen saavuttamiseen, tehtävä ansioita, kuten yleisesti sanotaan.
