Se tunnetaan yleisesti nimellä Fordismi kohtaan Henry Fordin sopivasti määräämä ketju- tai sarjatuotantotila, yksi maailman suosituimmista autonvalmistajista, megayhtiö Fordin perustaja.
Autoyrittäjä Henry Fordin 1900-luvulla määräämä ketjutuotantomuoto, joka mullistaisi markkinat, koska se pystyy alentamaan kustannuksia, valmistamaan enemmän ja tuomaan luksustavarat lähemmäksi köyhempiä luokkia.
Edellä mainittu tuotantojärjestelmä, jonka on luonut Ford debytoi tuotannossa Ford Model T vuonna 1908; Kyse oli yhdestä pitkälle erikoistunut ja säännelty yhdistelmä ja yleinen työn organisointi kokoonpanolinjoilta, erikoiskoneista, korkeammista palkoista ja suuremmasta henkilöstömäärästä.
Työnjako ja kokoonpanoketju
Järjestelmä koostui tärkeällä tavalla työnjaosta, eli kyseessä oleva tuotanto segmentoitiin mahdollisimman pitkälle työntekijän kanssa, jonka täytyisi toistuvasti ottaa itselleen määrätty tehtävä.
Jokainen Fordismin valmistama elementti valmistettiin vaiheittain, mikä teki niin sanotun kokoonpanolinjan suosituksi.
Tämä mahdollisti yritykselle edullisen ja laajamittaisen tuotannon. Todellinen kaupallinen menestys noihin aikoihin.
Pohjimmiltaan fordismi salli sen, että ylellisyyttä pidetyt tavarat, kuten auto, eliitille tarkoitettuja ja valmistettuja, voivat nyt hankkia myös yhteiskunnan kansan- ja keskiluokka.
Tämä alhaisempi hinta suosi sitä, että tuotteelle annettiin saavutettava arvo näille sosiaalisille segmenteille.
Väistämättömänä seurauksena ja tähän liittyen markkinat laajenivat fantastisella tavalla.
Tämä innovatiivinen tuotantomalli merkitsi todellista vallankumousta tuottavuudessa ja massamarkkinoille pääsyssä sen toteutuksella saavutettujen kustannusleikkausten ansiosta.
Sitä käytettiin ensimmäisenä ja lähes yksinomaan autoteollisuudessa 1900-luvulla, 1940-luvulla ja suunnilleen 1970-luvulle asti.
Työntekijät parantavat taloudellista tilannettaan
Tämän järjestelmän onnistumisella oli sen lisäksi, että se heijastui, kuten olemme jo huomauttaneet, kustannusten alentamiseen ja tuotannon lisäämiseen liittyvissä kysymyksissä, ja se vaikutti myönteisesti työntekijöiden palkkojen nousuun, joita suosittiin merkittävästi. , ja tietysti, kun työntekijä on tyytyväinen, hän työskentelee paljon enemmän ja tuottaa paremmin yritykselle ...
Samoin tämä järjestelmä vaati lisää henkilöstön palkkaamista, mikä tietysti hyödytti nostettuja työllisyysasteita ja ilmeisesti tällä on positiivinen vaikutus maan tilastoihin.
Saavutetun menestyksen seurauksena sitä otettiin käyttöön muiden maiden lisäksi USA , ja pysyi mallina viime vuosisadan 70-luvulle asti, jolloin se korvattiin Japanilainen ja korealainen malli: Toyotism.
Korvattu japanilaisella mallilla tai Toyotismilla
Uusi ehdotus eroaa aiemmasta joustavuuden johdosta, jota se ehdottaa johdon ja organisaation kannalta juuri ajoissa tai juuri ajoissa, kuten sitä kutsutaan alkuperäisellä kielellä.
Toyotismi, toisin kuin fordismi, ei tuota lähtökohtana olettamuksista vaan todellisuuksista: mitä tarvitaan, tuotetaan siinä määrin kuin tarvitaan ja milloin se osoittautuu tarpeelliseksi.
Tässä mallissa edistetään niiden kustannusten eliminointia, jotka liittyvät tuotantopanosten varastointiin, mikä väistämättä vaikuttaa tuotteen lopulliseen hintaan. Sen sijaan se ehdottaa, että tuotantoa ohjataan tai siirrettäisiin todellisen kysynnän mukaan, vain tuottamalla sitä, mikä on myyty.
Fordismi osoittautuu kannattavaksi vain niissä kehittyneen talouden yhteyksissä, joissa on mahdollista myydä keskipalkkoihin verrattuna suhteellisen alhaisella hinnalla.
Fordismi ilmestyi kuin tähti viime vuosisadan alussa ja esitteli etujaan erikoistumisen, nykyisen teollisen järjestelmän muuttamisen ja kustannusten vähentämisen muodossa. Fordismi ajatteli näin: tuotteen x yksikkömäärä on suurempi kokoonpanotekniikan ansiosta. ja jos kustannukset ovat alhaiset, syntyy ylituotantoa, joka ylittää eliitin kulutuskapasiteetin.
Hyödyt ja haitat
Fordismin mukanaan tuomat kaksi seurausta olivat ammattitaitoisen työntekijän ulkonäkö ja Pohjois-Amerikan keskiluokka , joka tunnetaan myös nimellä amerikkalainen tapa elää.
Mutta on haittoja ja epäilemättä yksi tärkeimmistä on tuotantoajan valvonnan poissulkeminen työväenluokan toimesta, mitä tapahtui ennen fordismia, kun työntekijällä oli sen lisäksi, että hän oli työvoiman omistaja, ja hänellä oli tarvittava tieto tehdä työtä itsenäisesti, mikä jätti kapitalismin tuotantoaikojen hallinnan ulkopuolelle.
